Połowa podatku na święta – ile w tym prawdy?
Każdy kto pracował w Norwegii na pewno słyszał o “połowie podatku przed świętami”. Mówi się, że jest to prezent od króla, że dostajemy więcej pieniędzy. Nie jest to do końca prawda, ale jak w każdym micie i tutaj trochę jej jest. Ale o co dokładnie chodzi?
Zaliczka a podatek
Przede wszystkim warto zwrócić uwagę na to czym jest zaliczka na podatek, a czym sam podatek. To z tego powodu często powiela się błędnie tę ulgę. Więc:
- Zaliczka na podatek to to, co płacimy co miesiąc. Odprowadza ją pracodawca z naszej wypłaty, biorąc pod uwagę naszą kartę podatkową. Zaliczki służą do odprowadzania podatku w ciągu roku, przez co na koniec roku nie musimy płacić jednorazowo dużej kwoty.
- Podatek za to jest wyliczony na podstawie naszych rocznych zarobków dopiero w roku następnym. Bez uwzględnienia odliczeń, dla każdego kto zarabia tyle samo będzie taki sam (o ile jedna z osób nie jest na kildeskatt 25%). Karta podatkowa nie ma tutaj znaczenia. Odejmuje się go od odprowadzonych zaliczek i jeśli kwota wyjdzie na minus to tyle mamy dopłaty, jeśli na plus – tyle zwrotu otrzymamy. Jeśli kwota wyjdzie mniejsza niż 100, nie otrzymujemy ani nie dopłacamy nic.
To jak z tą “połową podatku”?
Teraz gdy wiemy czym jest zaliczka a czym podatek możemy przejść dalej. Otóż przed świętami nie płacimy połowy podatku, a połowę ZALICZKI na podatek. Jeśli mamy wypłaty co dwa tygodnie – nie płacimy przy jednej wypłacie nic. Z tego powodu przed świętami otrzymujemy więcej pieniędzy do ręki niż przez resztę miesięcy.
UWAGA: Nie dotyczy to kildeskatt 25% (PAYE).
Dlaczego nie dotyczy to kildeskatt?
Na kildeskatt odprowadzamy stałe zaliczki w wysokości 25% co miesiąc, a końcowy podatek także będzie wynosił 25% naszych zarobków. Czyli można powiedzieć, że razem z zaliczkamy spłacamy podatek i jego wysokość się nie zmieni (o ile pracodawca dobrze odprowadza zaliczki). Nie przysługują tutaj żadne ulgi, nie możemy także się z tego rozliczyć.
Czy można to ominąć? Tak, jeśli zarabiasz mniej niż 40.000 kr miesięcznie warto zrezygnować z kildeskatt i przejść na standardowe rozliczenie. Możesz liczyć przy tym na zwrot do 20.000 kr! Wystarczy, że zamówisz usługę tutaj i sprawdzimy ile Ci przysługuje, oraz pomożemy w zmianie.
Kiedy pracodawca pobiera połowę zaliczki?
Według prawa wygląda to w następujący sposób:
- jeśli otrzymujesz wypłatę co miesiąc, pracodawca powinien pobrać połowę zaliczki w listopadzie lub grudniu.
- jeśli otrzymujesz wypłatę co dwa tygodnie, pracodawca nie powinien pobierać zaliczki przy ostatniej wypłacie w listopadzie lub przy pierwszej w grudniu.
Dokładnie natomiast ustala to pracodawca. Jeśli chcesz, żeby potrącił całą zaliczkę w tym okresie, możesz go o to poprosić.
Co z wypłatą zasiłków? Też tak jest?
Tak, przy zasiłkach i świadczeniach z NAV także zostanie pobrana połowa zaliczki lub nie zostanie ona pobrana w ogóle. Połowa zaliczki zostaje pobrana, jeśli:
- pobieramy sykepenger, foreldrepenger, svangerskapspenger, overgangsstønad, pleiepenger, omsorgspenger, uføretrygd.
Natomiast zaliczka nie zostanie pobrana w ogóle, jeśli:
- pobieramy dagpenger lub arbeidsavklaringspenger – w obu przypadkach nie zostanie pobrana zaliczka tylko za ostatni okres meldekort w listopadzie lub pierwszy okres w grudniu.
- otrzymujemy aldrerspensjon, avtalefestvt pensjon (APF).
